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["浙江音乐学院2022年非教学岗位公开招聘计划表"]
["岗位名称","岗位类别","人数","性别","招聘\n对象","年龄上限   ","专业","学历/学位","专业技术资格或职业资格","其他条件及备注"]
["宣传干事","管理",1,"不限","不限","35周岁\n（1986年5月9日后出生，以下计算办法同）","不限","研究生/硕士","不限","1.中共党员（含预备党员）；\n2.具有良好的政治素质和团队合作精神；\n3.具有2年及以上高校宣传部门或新闻媒体单位宣传工作经历；\n4.具有较强的新闻采写、综合文字和新媒体制作能力，曾在省级及以上重要媒体发表新闻宣传报道。"]
["财务","专业技术",1,"不限","不限","35周岁","会计学、企业管理（财务管理）、审计学、税务、应用经济学、理论经济学、统计学、管理科学与工程、计算机科学与技术","研究生/硕士","不限","1.具有良好的政治素质和团队合作精神；\n2.本科阶段须为会计学、财务管理、审计学、财政学等财会类专业；\n3.有高校财务工作经历者优先考虑。"]
["综合管理1","管理",2,"不限","不限","*35周岁","艺术学类（音乐与舞蹈学、戏剧与影视学、艺术学理论）","*研究生/博士","不限","1.中共党员（含预备党员）；\n2.具有良好的政治素质和团队合作精神；\n3.具备熟练使用办公软件能力，较强的文字写作能力；\n4.具有较强学习能力，服务意识强，具备一定的组织协调及沟通能力；\n5.曾担任学生干部，具有较好的英语表达和沟通能力者优先考虑；\n*6.年龄为30周岁及以下，或具有2年及以上高校工作经历者，学历学位放宽至硕士研究生。"]
["综合管理2","管理",3,"不限","不限","*35周岁","艺术学类（音乐与舞蹈学、戏剧与影视学、艺术学理论）","*研究生/博士","不限","1.具有良好的政治素质和团队合作精神；\n2.具备熟练使用办公软件能力，较强的文字写作能力；\n3.具有较强学习能力，服务意识强，具备一定的组织协调及沟通能力；\n4.曾担任学生干部，具有较好的英语表达和沟通能力者优先考虑；\n*5.年龄为30周岁及以下，或具有2年及以上高校工作经历者，学历学位放宽至硕士研究生。"]
["数据业务","专业技术",1,"不限","不限","*35周岁","计算机、信息化相关专业","*研究生/博士","不限","1.具有良好的政治素质和团队合作精神；\n2.具有良好的沟通表达能力，有工作热情和责任感，有独立工作和承受压力的能力；\n3.具有高校信息化工作经验者，或取得数据分析师、系统规划与管理师资格证书或同等国家认定资格证书者优先考虑；\n*4.年龄为30周岁及以下，或具有2年及以上相关行业单位工作经历者，学历学位放宽至硕士研究生。"]
["图书资料管理","专业技术",1,"不限","不限","*35周岁","音乐与舞蹈学、图书馆学专业","*研究生/博士","不限","1.具有良好的政治素质和团队合作精神；\n2.具备熟练使用相关系统软件能力；\n*3.年龄为30周岁及以下，或具有2年及以上图书馆、博物馆等单位工作经历者，学历学位放宽至硕士研究生。"]
["辅导员","专业技术",1,"不限","不限","*30周岁\n（1991年5月9日后出生）","艺术学类（音乐与舞蹈学、戏剧与影视学、艺术学理论）","研究生/硕士","不限","1.中共党员（含预备党员）；\n2.具有良好的政治素质和团队合作精神，较强的组织协调、文字表达和沟通能力，能承受工作压力；\n3.需入住学生公寓；\n4.大学期间担任学生干部或有高校专兼职辅导员工作经历者优先考虑；\n*5.博士研究生年龄放宽至35周岁。"]